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la compagnie des rh mini    rezo mini

Les domaines d’expertises de PROCES’SENS RH

  • Accompagnement des dirigeants de TPE-PME dans le management et la gestion des ressources humaines
  • Audit de conformité des processus de gestion des RH, accompagnement dans la mise en place des actions correctives ou des nouvelles réglementations (Pénibilité, réforme de la formation professionnelle, mise en place des entretiens professionnels, déclaration sociale nominative, …)
  • Audit de l’organisation et des processus RH, accompagnement des RRH/DRH dans la réflexion et la mise en place des solutions d’amélioration.
  • Accompagnement dans la gestion de crise ou l’amélioration des relations avec les instances représentatives du personnel (DP, CE, CHSCT, DS).
  • Accompagnement des dirigeants, CODIR, managers de terrain et fonctions support, dans les projets d’amélioration de la performance managériale.
  • Accompagnement dans les projets facilitant la réussite et la pérennisation des démarches ISO, Sécurité et/ou LEAN MANUFACTURING, mise en cohérence sur le terrain des processus liés à ces démarches et des processus RH et management, évolution de l’organisation (rôles des managers et des fonctions supports, mise en place des équipes responsabilisées et autonomes).